培訓(xùn)機(jī)構(gòu)超標(biāo)超前培訓(xùn) 虛假宣傳、超期收費(fèi)等 嚴(yán)重侵害師生合法權(quán)益 ...... 近年來(lái),,教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頻現(xiàn)亂象 引發(fā)社會(huì)廣泛關(guān)注 最新消息 重磅文件出臺(tái),! 《教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)辦法》今起實(shí)施! 以后這些行為統(tǒng)統(tǒng)問(wèn)責(zé),! 教育部今天召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì),,介紹了《教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)辦法》有關(guān)情況。 十次督導(dǎo),,不如一次問(wèn)責(zé),。長(zhǎng)期以來(lái),教育督導(dǎo)之所以不能充分發(fā)揮作用,,最主要的原因在于問(wèn)責(zé)跟不上,。讓督導(dǎo)“長(zhǎng)牙齒”真正落地,必須制定專門的問(wèn)責(zé)辦法,。 今起實(shí)施的《教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)辦法》有三大創(chuàng)新點(diǎn):第一,,這是新中國(guó)歷史上首次出臺(tái)的教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)文件,督導(dǎo)權(quán)威性,、有效性從制度上真正確立起來(lái),。第二,對(duì)約談?wù)?、資源調(diào)整,、組織處理等作出規(guī)定,有利于實(shí)現(xiàn)教育督導(dǎo)與教育執(zhí)法,、紀(jì)檢監(jiān)察的聯(lián)動(dòng),。第三,明確了督導(dǎo)問(wèn)責(zé)的對(duì)象,、內(nèi)容,、方式和程序,實(shí)現(xiàn)督導(dǎo)問(wèn)責(zé)的規(guī)范化,。 《辦法》著重從4個(gè)方面對(duì)教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)作出了系統(tǒng)制度設(shè)計(jì),。 這三類對(duì)象,、六種情形 將被問(wèn)責(zé)! 第一個(gè)方面:“問(wèn)誰(shuí)的責(zé)”,,明確了問(wèn)責(zé)對(duì)象,。主要包括3類對(duì)象:一是地方政府及有關(guān)職能部門。二是各類學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu),。三是有關(guān)工作人員,。《辦法》明確,以上3類對(duì)象,,如存在不履行,、不完全履行或不正確履行教育職責(zé)的問(wèn)題,按規(guī)定進(jìn)行問(wèn)責(zé),。 第二個(gè)方面:“誰(shuí)來(lái)問(wèn)責(zé)”,,明確了問(wèn)責(zé)主體,?!掇k法》明確,各級(jí)人民政府教育督導(dǎo)委員會(huì)負(fù)責(zé)本地區(qū)教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)工作,,依法追究存在違規(guī)行為的單位,、個(gè)人的責(zé)任。明確各級(jí)教育督導(dǎo)委員會(huì)分別負(fù)責(zé)對(duì)下一級(jí)人民政府及有關(guān)部門,、各級(jí)各類學(xué)校,、其他教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行問(wèn)責(zé),一級(jí)管一級(jí),,避免超權(quán)限問(wèn)責(zé),。同時(shí),整合教育監(jiān)管力量,,建立教育督導(dǎo)與教育行政審批,、處罰、執(zhí)法的聯(lián)動(dòng)機(jī)制,,有關(guān)部門依法落實(shí)問(wèn)責(zé)職責(zé),。 第三個(gè)方面:“問(wèn)什么責(zé)”,明確了問(wèn)責(zé)內(nèi)容,。主要包括以下六類情形:一是貫徹落實(shí)黨的教育方針和黨中央,、國(guó)務(wù)院教育決策部署不堅(jiān)決不徹底。二是履行教育職責(zé)不到位,。三是教育攻堅(jiān)任務(wù)完成嚴(yán)重滯后,。四是辦學(xué)行為不規(guī)范。五是教育教學(xué)質(zhì)量下降,。六是安全問(wèn)題較多或拒不接受教育督導(dǎo),。《辦法》明確,,被督導(dǎo)單位的主管部門要指導(dǎo)督促被督導(dǎo)單位落實(shí)整改意見(jiàn),整改不力要負(fù)連帶責(zé)任,。 第四個(gè)方面:“怎么問(wèn)責(zé)”,,明確了問(wèn)責(zé)方式。分兩種情況:第一種情況,,針對(duì)被督導(dǎo)單位,,主要采取公開(kāi)批評(píng)、約談,、督導(dǎo)通報(bào),、資源調(diào)整、行政處罰等問(wèn)責(zé)方式,。第二種情況,,針對(duì)責(zé)任人,主要采取責(zé)令檢查,、約談,、通報(bào)批評(píng)、組織處理,、處分,、移交監(jiān)察機(jī)關(guān)或司法機(jī)關(guān)等問(wèn)責(zé)方式。針對(duì)民辦學(xué)校和教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)責(zé)任人,,還可采取依法罰沒(méi)違法所得,、從業(yè)禁止、納入誠(chéng)信記錄等問(wèn)責(zé)方式,。 同時(shí)列出了從重問(wèn)責(zé)情形,。有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)從重處理: (一)隱瞞事實(shí)真相,,阻撓,、干擾或不配合教育督導(dǎo)工作。 (二)對(duì)舉報(bào)人,、控告人,、檢舉人和督學(xué)、教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)工作人員威脅恐嚇,、打擊報(bào)復(fù),。 (三)被問(wèn)責(zé)后,仍不糾正錯(cuò)誤或不落實(shí)整改任務(wù),。 (四)一年內(nèi)被教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)兩次及以上,。 (五)其他依規(guī)、依紀(jì),、依法應(yīng)當(dāng)從重處理的情形,。 超標(biāo)超前培訓(xùn) 超期收費(fèi)等 將被問(wèn)責(zé) 國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)日前印發(fā)《教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)辦法》,。明確被督導(dǎo)的各級(jí)各類學(xué)校、其他教育機(jī)構(gòu)及其相關(guān)責(zé)任人,,如存在以下等情形,,應(yīng)當(dāng)予以問(wèn)責(zé)。 違反有關(guān)教育法律法規(guī)和政策要求,,在招生入學(xué),、人才培養(yǎng)、科學(xué)研究,、課程開(kāi)設(shè)和教材使用等工作中存在辦學(xué)行為不規(guī)范或出現(xiàn)嚴(yán)重違規(guī),;未按要求加強(qiáng)各類學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)管理,存在超標(biāo)超前培訓(xùn),、虛假宣傳,、超期收費(fèi)等違法違規(guī)行為,侵害師生合法權(quán)益,,出現(xiàn)教師師德嚴(yán)重失范,、學(xué)生欺凌等危害學(xué)生身心健康情況或重大負(fù)面輿情。 教育部:國(guó)家督學(xué)要保證時(shí)間精力投入 不掛虛名 據(jù)介紹,,通過(guò)創(chuàng)新督學(xué)隊(duì)伍聘用和管理模式,,通過(guò)分類選聘的方式,我國(guó)組建了多層次的國(guó)家督學(xué)隊(duì)伍體系,。包括總督學(xué)顧問(wèn)20人、國(guó)家督學(xué)顧問(wèn)82人,、國(guó)家督學(xué)200人,、國(guó)家特約教育督導(dǎo)員300人。目前,,全國(guó)共有各級(jí)督學(xué)14.7萬(wàn)名,。為充分發(fā)揮國(guó)家督學(xué)作用,專門制定了崗位職責(zé),,建立了實(shí)績(jī)考核和退出機(jī)制,,要求新一屆國(guó)家督學(xué)積極履職,保證時(shí)間精力投入,,不掛虛名,。 編輯:陳梅英 審核:林向榮 程榮偉 終審:劉凌平 |
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