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2021年村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作啟動以來，縣委周密安排,，精心部署,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直相關(guān)部門一線指揮、上下聯(lián)動，截至11月19日,，全面完成村（社區(qū)）“兩委”換屆工作，實(shí)現(xiàn)一次性選舉成功率100%,、村（社區(qū)）主干“一肩挑”100%,，年齡、學(xué)歷實(shí)現(xiàn)“一降一升”,。選舉產(chǎn)生的新一屆村,、社區(qū)黨組織書記平均年齡分別為43.1歲、40.1歲,。大專及以上學(xué)歷的比例分別為56.5%,、87.5%；村,、社區(qū)“兩委”委員平均年齡分別為40.4歲,、37.9歲。中專高中及以上學(xué)歷的比例分別為75%,、97.7%,。

武平縣是怎么做的呢？

一起來看

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武平縣在村(社區(qū))“兩委”換屆工作中,，始終把握五項(xiàng)原則,，即堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持高線選人,、堅(jiān)持依法依規(guī),、堅(jiān)持民主選舉、堅(jiān)持紀(jì)律從嚴(yán),。具體工作中做到“三個(gè)三”：

堅(jiān)持“三個(gè)到位”,，營造濃厚氛圍，換屆政策家喻戶曉

一是宣傳發(fā)動到位,。利用“武平發(fā)布”“梁野黨旗紅”“梁野清風(fēng)”等微信公眾號平臺,，發(fā)布換屆選舉警示教育典型案例選編、換屆紀(jì)律等要求,；采取“小蜜蜂”宣講團(tuán),、快板、“三句半”,、微信小視頻等群眾喜聞樂見的方式開展巡回宣講30余次,，發(fā)放《宣傳手冊》10萬余份。

二是督導(dǎo)指導(dǎo)到位,。縣委主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)重難點(diǎn)村調(diào)研指導(dǎo)村（社區(qū)）“兩委”換屆工作,，帶動40名縣處級領(lǐng)導(dǎo)掛鄉(xiāng)聯(lián)村，傳導(dǎo)壓力,，推動工作落實(shí),。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）全面開展“四個(gè)一遍”談話走訪活動,，逐村分析研判、解剖麻雀,，全面掌握村（社區(qū)）“兩委”班子基本情況,、黨員和村民代表意愿、影響換屆的矛盾問題,、解決問題的對策措施等,。縣,、鄉(xiāng)共成立34個(gè)換屆工作指導(dǎo)組,，深入重難點(diǎn)村（社區(qū)）開展督導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并督促整改存在問題,。

三是風(fēng)險(xiǎn)防范到位,。成立應(yīng)急處置工作組，制定應(yīng)急處置預(yù)案,，建立應(yīng)急處置工作機(jī)制,，防范應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)。成立信訪調(diào)查組,，處理換屆工作中的來信來訪接待和調(diào)查核實(shí)工作,，及時(shí)了解和掌握村（社區(qū)）“兩委”換屆工作中帶有傾向性、苗頭性的問題,，報(bào)告發(fā)現(xiàn)的重大問題,，防止出現(xiàn)非正常集體上訪。健全“快查快辦”機(jī)制,，第一時(shí)間指派專人調(diào)查核實(shí)信訪事項(xiàng),，及時(shí)解決群眾合理訴求，保障村（社區(qū)）換屆選舉正常進(jìn)行,。同時(shí),，精準(zhǔn)科學(xué)抓好疫情防控工作，確保換屆安全平穩(wěn)有序,。

做到“三個(gè)提前”,，精準(zhǔn)分析研判，換屆工作順利圓滿

一是人選提前物色,。嚴(yán)把人選質(zhì)量關(guān),，實(shí)施村級后備力量“雙掛雙培”機(jī)制，在外出優(yōu)秀青年中“引”回鄉(xiāng)賢89名,，在致富能手,、退役軍人、村醫(yī)村教中培育高素質(zhì)后備力量461名，在機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位人員中“派”出35歲以下年輕干部到村任職75名,。

二是選情提前研判,。縣、鄉(xiāng)兩級干部先后開展多輪多層級的調(diào)研摸底,，做到“6個(gè)清楚”,，建立“三張清單”?？h,、鄉(xiāng)兩級建立日調(diào)度,、周分析,、旬會商機(jī)制，召開工作例會,、推進(jìn)會68場次,，及時(shí)分析解決問題困難。

三是問題提前化解,。成立以縣處級領(lǐng)導(dǎo)任組長的整治工作專班,，抽調(diào)17名業(yè)務(wù)骨干，深入村委會換屆重難點(diǎn)村一線開展“大走訪”活動,，實(shí)行“一村一策一預(yù)案一專班”開展集中攻堅(jiān)整頓,。落實(shí)專班責(zé)任化、工作清單化,、協(xié)作聯(lián)動化,，逐村制定整治方案、宣傳方案,、矛盾糾紛化解方案以及選舉方案,，分別召開警示教育大會，教育引導(dǎo)黨員群眾守好換屆紀(jì)律底線,、紅線,。梳理化解信訪、糾紛,、民生實(shí)事等矛盾問題,，為順利完成重難點(diǎn)村村委會換屆選舉工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

落實(shí)“三個(gè)從嚴(yán)”,，確保平穩(wěn)有序,，換屆環(huán)境風(fēng)清氣正

一是人選標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)。突出“雙好雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn),，細(xì)化“十不選”負(fù)面清單,，嚴(yán)格落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委（黨工委）初審、縣級部門聯(lián)審工作機(jī)制，對3802名村（社區(qū)）“兩委”候選人初步人選進(jìn)行資格聯(lián)審,，取消候選人初步人選資格163名,，保證村（社區(qū)）干部隊(duì)伍的純潔性。

二是程序步驟從嚴(yán),。下發(fā)村（社區(qū)）“兩委”換屆實(shí)施方案和工作流程,，明確換屆具體要求。采取現(xiàn)場觀摩會和集中培訓(xùn)相結(jié)合的方式,，分層分類開展村（社區(qū)）“兩委”換屆工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),，確保換屆程序符合上級換屆工作要求。

三是換屆紀(jì)律從嚴(yán),。印發(fā)《武平縣嚴(yán)肅村（社區(qū)）“兩委”換屆工作紀(jì)律實(shí)施方案》,，細(xì)化“十個(gè)嚴(yán)禁”“十個(gè)不準(zhǔn)”“十條禁令”換屆紀(jì)律要求，發(fā)布《關(guān)于常態(tài)化開展掃黑除惡斗爭依法嚴(yán)厲打擊干擾破壞村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉行為的通告》,，成立6個(gè)換屆風(fēng)氣巡回督查組,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和查處苗頭性問題，確保風(fēng)清氣正的換屆工作氛圍,。

扶上馬,，送一程，共譜武平發(fā)展新篇章

下一步,，武平縣將分層次全覆蓋對村（社區(qū)）“兩委”成員進(jìn)行培訓(xùn),，提高“兩委”干部履職能力，讓新一屆“兩委”干部盡快進(jìn)入狀態(tài),、進(jìn)入角色,，引導(dǎo)新任村干部圍繞鄉(xiāng)村振興、社會治理,、信訪維穩(wěn)等重點(diǎn)工作,，聚焦群眾“急難愁盼”問題，把換屆成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展動能,，以實(shí)際行動取信于民,，共譜武平閩粵贛省際宜居宜業(yè)宜旅的生態(tài)文明示范城市和老區(qū)蘇區(qū)振興發(fā)展先行區(qū)建設(shè)新篇章！

編輯：陳梅英

審核：林向榮

終審：劉凌平